GEO 优化 / PRACTICAL GUIDE

豆包、DeepSeek、元宝、Kimi 回答不一样?GEO 要理解平台差异

同一个问题问不同的 AI 助手,提到的企业和引用的来源常常不同。远行者科技解释造成差异的几个原因:是否联网搜索、使用哪些搜索来源、模型训练数据和回答风格,并说明 GEO 测试为什么要覆盖多个平台、多次提问。

先看结论

不同 AI 助手对同一问题的回答不同,主要因为:是否开启联网搜索、联网时使用的搜索来源不同、模型训练数据和更新时间不同、回答风格和引用习惯不同。因此 GEO 测试应覆盖企业客户常用的几个平台,同一问题多次提问并记录是否联网,不能用一个平台的结果代表全部,也不宜针对某个平台做投机性的优化。

一个常见的发现

企业第一次做 GEO 现状测试时,常常会发现:同一个问题,在一个 AI 助手里提到了自己,在另一个里完全没有;一个平台引用了企业官网,另一个引用的是几年前的新闻报道。

这不是偶然现象,而是由各平台的工作方式决定的。理解这些差异,才能合理地设计测试和优化工作。

差异来源一:是否联网搜索

AI 助手回答问题时,大致有两种方式:

  • 依靠模型已有的知识:根据训练时学到的内容回答,信息截至训练数据的时间;
  • 联网搜索后回答:先搜索相关网页,再根据搜索结果组织答案,通常会列出引用来源。

同一个平台,开启和关闭联网搜索,回答可能完全不同。有些平台会根据问题自动决定是否联网。测试时要记录每次回答是否联网、引用了哪些来源。

差异来源二:联网时用的搜索来源

各平台联网搜索时,使用的搜索引擎、内容合作方和抓取范围不同。有的平台更多引用某些内容平台的文章,有的更多引用新闻网站或百科。具体使用了哪些来源,通常不会完全公开,只能通过测试观察。

这意味着:企业的信息出现在哪些网站上,会影响它在不同平台中被引用的机会。

差异来源三:训练数据和更新时间

不依靠联网时,回答取决于模型的训练数据。各平台模型的训练数据来源、截止时间、更新频率都不同。企业最近更新的信息,可能还没有进入模型的知识中。

差异来源四:回答风格

有的平台倾向于给出具体的企业名称和推荐,有的倾向于给出选择方法、不直接推荐;有的引用来源很多,有的很少。这些风格差异也会影响企业被提及的情况。

对 GEO 工作的影响

测试要覆盖多个平台。 根据企业客户的使用习惯,选择几个主要平台,例如豆包、DeepSeek、腾讯元宝、Kimi、通义千问、文心一言等。面向海外客户的企业,还要考虑 ChatGPT、Perplexity、Gemini 等。

同一问题多次提问。 AI 的回答有随机性,同一个问题问几次,结果可能不同。建议每个问题在每个平台提问多次,记录提及的比例,而不是只看一次的结果。

记录完整信息。 每次测试记录:平台、日期、问题、是否联网、是否提及企业、描述是否准确、引用了哪些来源。

不要只针对一个平台优化。 各平台的规则和来源会变化,针对某个平台的投机做法,效果可能很快消失,还可能违反平台规则。更稳妥的做法是夯实基础:官网信息清楚准确、内容直接回答问题、公开信息一致、有可信的外部来源。

引用来源的分析

测试中记录下来的引用来源,是很有价值的信息:

  • 哪些网站经常被引用?企业在这些网站上有没有准确的信息?
  • 竞争对手的信息出现在哪些来源上?
  • 有没有过时或错误的信息来源需要处理?

这些分析可以帮助确定外部来源建设的重点。

远行者科技的做法

在 GEO 服务中,我们根据企业的客户群体确定测试平台,用固定的问题清单在每个平台多次提问,记录是否联网和引用来源,分析各平台的差异和共同点,再确定优化重点。我们不承诺在某个平台上的排名或提及率。

常见问题

应该优先关注哪个平台?

看企业的客户主要使用哪些平台。可以通过销售和客服询问客户,或者参考行业的使用习惯。初期选择三到五个主要平台即可。

测试时要不要登录账号?

建议使用新的会话、不带个人历史记录进行测试,避免历史对话影响结果。是否登录、使用什么设置,在测试方法中统一规定。

一个平台提到了,另一个没提到,怎么办?

先看两个平台引用的来源有什么不同,再看企业在缺失的来源上是否有准确的信息。从共同的基础工作入手,而不是针对单一平台。

参考资料

本文为企业应用方法与服务准备参考。产品功能、账号条件与价格以官方当前说明为准,具体项目范围与交付需结合企业条件确认。
NEXT STEP / 企业服务

把方法放进一项具体工作。

越来越多客户会先问豆包、DeepSeek、腾讯元宝、Kimi 等 AI 助手,再决定联系谁。远行者科技提供 GEO(生成式引擎优化)服务:先测出企业在 AI 回答中的现状,再整理官网和公开资料,让 AI 更容易找到、读懂并准确引用企业信息,并按固定问题清单定期复测。

GEO 生成式引擎优化整理企业需求
START WITH ONE TASK

先从一个企业岗位任务开始

说明岗位任务与期望结果,留下联系方式,团队会联系你沟通方案。